新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金」のご案内
新型コロナウイルス感染症の影響で休業させられ、休業中に賃金(休業手当)を受けられなかった労働者に、国が休業支援金・給付金を支給する制度です。
新型コロナウイルス感染症の影響で休業させられ、休業中に賃金(休業手当)を受けられなかった労働者に、国が休業支援金・給付金を支給する制度です。
新型コロナ感染症拡大で特に大きな影響を受ける事業者の事業継続と再起を下支えする給付金。個人・法人、農林漁業者を含む幅広い業種が対象で、大企業は対象外。事業全般に広く使用できる。
草加市内に主たる事業所を持ち、令和8年4月から12月までにマル経融資を受け、市税等の滞納がない小規模事業者に、経営安定化と事業継続、資金繰り改善のため給付金を支給する。
国民年金加入中または20歳前に病気やけがで一定の障がいとなった方に障害基礎年金を給付します。また、国民年金に任意加入していなかった対象者で、一定の障がいがある方に特別障害給付金を給付します。
公的年金等の収入や所得が一定基準以下の年金受給者を対象に、生活支援のため年金に上乗せして給付金を支給します。受給には請求書の提出が必要です。
一定の要件を満たして介護休業を取得する人を対象とする給付金。平成28年8月1日以降に開始する介護休業について、給付率を従来の40%から67%へ引き上げる。
雇用保険の被保険者が、子の出生後8週間以内に産後パパ育休を取得した場合、または原則1歳未満の子を養育するため育児休業を取得した場合に、一定の要件を満たすと給付金が支給されます。
出典: サイタくん(subsidy-support.tech)の補助金公開データセット(CDLA-Permissive-2.0)を毎日取り込み。金額・締切は各制度の公式ページで確認してください。